يتبع طريقة التقديم على الترقيات في مسار 1444 من قبل مواطني المملكة العربية السعودية لعرض قائمة الوظائف الشاغرة التي تتناسب مع مؤهلاتهم العلمية ومن ثم تحديد الرغبات المناسبة لترقيتهم إلكترونيًا ودون الحاجة إلى إجراء أي من المعاملات الورقية ، ويوضح موقعنا الإلكتروني كيفية التقديم للترقيات من خلال هذه المنصة مع ذكر شروط الترقية وفقًا لأنظمة الترقيات المعمول بها في المملكة
بوابة مسار
تم إطلاق بوابة مسار من قبل وزارة الموارد البشرية لتقديم العديد من الخدمات الإلكترونية المتعلقة بموظفي الخدمات الإلكترونية ، ومنها: خدمة تقديم رغبات الترقية ، وخدمة إضافة وتصديق المؤهلات الوظيفية والتعليمية ، وعدد المستفيدين منها. تصل خدمات مسار إلى 987.595 موظفًا وموظفة في المملكة العربية السعودية خلال الوقت الحالي
طريقة التقديم على الترقيات في مسار 1444
يقوم موظّفوا المملكة العربيّة السعوديّة بالتقديم على الترقيات من خلال منصّة مسار كما يأتي:
- اذهب إلى منصة مسارhttps://masar.sa/Portal/Account/Login” مباشرة.
- الضغط على تسجيل الدخول من خلال الوصول الوطني.
- استكمال خطوات تسجيل الدخول إلى المنصة.
- انقر فوق أيقونة قائمة الرغبات على الجانب الأيمن.
- وضع علامة اختيار أمام الوظائف التي نرغب في الترقية إليها.
- اضغط على زر الإرسال بعد تحديد الرغبات.
- تحقق من قائمة الرغبات ثم انقر فوق تقديم.
- انتظر حتى تتم مراجعة الطلب والموافقة عليه.
طريقة بطاقة الترقية في نظام فارس للطاقم الإداري 1444
شروط التقديم في منصة مسار للترقيات 1444
يجب استيفاء الشروط التالية حتى يتمكن الموظف من التقدم للحصول على ترقيات منصة مسار:
- إنشاء حساب إلكتروني على المنصة.
- اضافة كافة المؤهلات العلمية والعملية للموظف.
- وجود وظائف شاغرة مناسبة لمؤهلات الموظف.
الاستعلام عن ترقيات مسار 1444
تم توفير خدمة الاستفسار عن ترقيات منصة مسار من قبل وزارة الموارد البشرية لمساعدة الموظفين على متابعة سير عملية الترقية والتحقق من تقدمها وفق الخطة التي تقررها الوزارة ، بالإضافة إلى معرفة حالة قبولها. أو الرفض فور صدور القرار الخاص به ، وفيما يلي طريقة الاستعلام عن ترقيات مسار برقم السجل المدني.
طريقة الاستعلام عن الترقية 1444 بالسجل المدني عبر مسار
يتم الاستعلام عن ترقيات مسار عن طريق رقم السجل المدني باتباع الخطوات التالية:
- زيارة منصة مسارhttps://masar.sa/Portal/Account/Login” مباشرة.
- الضغط على تسجيل الدخول من خلال الوصول الوطني.
- أكمل تسجيل الدخول باستخدام معلومات الهوية.
- انتقل إلى علامة التبويب الأوامر المسبقة.
- عرض حالة الطلب لمعرفة تفاصيله.
معايير المفاضلة في نظام الترقيات حسب منصة مسار
تعتمد وزارة الموارد البشرية على المعايير التالية للتمييز بين الموظفين المتقدمين للترقية عبر منصة مسار:
- تقييم الأداء.
- المبادرات والإنجازات.
- التطوير والتدريب.
- المقابلة الشخصية.
شروط الترقية في مسار حسب نظام الترقيات الجديد 1444
تنص اللائحة التنفيذية لنظام الخدمة المدنية في المملكة العربية السعودية على جميع الشروط التي يجب توفيرها لترقية الموظف ، وهي الشروط التالية:
- تتمّ ترقية الموظّف إلى المرتبة العاشرة فما دون بالشروط الآتية:
- شغور الوظيفة المراد الترقية إليها.
- أن يكون لدى المرشح للترقية المؤهلات والخبرة المطلوبة للوظيفة المراد ترقيته إليها وفق ما هو محدد في تصنيف الوظائف في الخدمة المدنية.
- أن يتم تصنيف الوظيفة المراد ترقيتها إلى المرتبة التي تلي المرتبة التي يشغلها المرشح للترقية في الوقت الحاضر مباشرة.
- تتمّ ترقية الموظّف إلى المرتبة الحادية عشرة وما فوقها بالشروط الآتية:
- يجب أن يتمتع الموظف بخبرة مناسبة لا تقل عن سنتين في المنصب الذي يشغله حاليًا.
- لا تحتسب المدد الآتية لغرض إكمال مدّة الخبرة المطلوبة للترقية:
- مدة الإجازة الاستثنائية.
- مدة الإعارة للجهات غير الحكومية والهيئات والمنظمات الإقليمية أو الدولية.
- مدة المنحة أو الجيفاد أو الإجازة الدراسية إذا لم يتحقق الغرض من أي منهما.
- مدة الغياب إذا لم تكن ضمن الإجازة الرسمية.
- مدة راحة اليد في حال صدور عقوبة بحق الموظف.
- لا يجوز النظر في ترقية الموظف في الحالات الآتية:
- إذا كان حاصلاً على منحة دراسية أو موفد دراسة أو ملتحقًا بدورة تدريبية مدتها أكثر من ستة أشهر داخل المملكة أو خارجها.
- في حال كان الموظف في إجازة أكاديمية أو خاصة.
- إذا كان الراغب في الترقية كفيف البصر ، أو لم يسمح له بالمحاكمة في أمور تتعلق بالوظيفة أو ما يخل بالسلوك الحسن والأخلاق.
- إذا تمت معاقبة الموظف بالحرمان من المكافأة أو الخصم من الراتب لمدة خمسة عشر يومًا خلال السنة السابقة لتاريخ النظر في الترقية ، بغض النظر عما إذا كانت هذه الفترة مستمرة أو منفصلة.
- إذا حصل الموظف المتقدم للترقية أو المراد ترقيته على تقييم أداء وظيفي بدرجة أقل من جيد أو ما يعادله في العام الماضي.
رابط موقع مسار للترقيات
يمكننا الانتقال إلى موقع مسار لترقيات الموظفين في المملكة العربية السعودية.https://masar.sa/Portal/Account/Loginثم قم بتسجيل الدخول إلى موقع الويب لبدء إرسال طلبات الترقية.
انت بدأت طريقة التقديم على الترقيات في مسار 1444بالانتقال إلى المنصة ومن ثم تسجيل الدخول عبر البوابة الوطنية ، يتم اتباع ذلك بالذهاب إلى قائمة الرغبات وإضافة رغبات الوظيفة المناسبة للمستفيد ثم تقديم طلب الدراسة من قبل الجهات ذات العلاقة بالوزارة. الموارد البشرية واعتمادها بعد إجراء المفاضلة وفق الأسس الواردة في لائحة الخدمة المدنية.